Our Team

Specjalista ds. Kadr i Płac

Praca: Specjalista ds. Kadr i Płac

Sieć hoteli Dobry Hotel, zarządzająca 11 hotelami i 3 restauracjami,
do centralnego oddziału w Gdańsku poszukuje kandydata na stanowisko:

Specjalista ds. Kadr i Płac
Miejsce pracy: Gdańsk
Zakres obowiązków:
  • prowadzenie bieżącej obsługi w zakresie zatrudnienia i wynagrodzeń
  • rozliczanie czasu pracy
  • sporządzanie zestawień dot. urlopów
  • pilnowanie terminów badan i BHP
  • obsługa Płatnika
Oczekiwania:
  • doświadczenie w pracy w obszarze kadr i płac
  • zainteresowania w zakresie prawa pracy, chęć podnoszenia kwalifikacji
  • praktyczna znajomość programu Symfonia Kadry, Płatnik
  • umiejętność pracy pod presją czasu
Co możemy Ci zaoferować:
  • umowę o pracę
  • stabilną pracę w silnie rozwijającej się sieci hotelowej
  • niezbędne narzędzia pracy
  • możliwość uczestniczenia w kursach zawodowych
  • możliwość skorzystania z wysokich zniżek w hotelach sieci w całej Polsce dla Ciebie oraz dla rodziny i znajomych
  • szereg Benefitów: ubezpieczenie grupowe, premie jubileuszowe itp.
W związku z obowiązywaniem RODO prosimy o zamieszczenie w CV oświadczenia o następującej treści oraz o zapoznanie się z poniższymi informacjami:

„Oświadczam, że zapoznałam/em się z treścią klauzuli informacyjnej dotyczącej rekrutacji w systemie internetowym. Na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a) RODO oświadczam, iż wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Administratora, którym jest Dobry Hotel spółka z ograniczoną odpowiedzialnością sp.k. moich danych osobowych w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji na aplikowane stanowisko, w tym w szczególności numeru telefonu, adresu e-mail, adresu zamieszkania, informacji o wcześniejszym zatrudnieniu i innych danych ujawnionych w przesłanym CV, w tym również zamieszczenia tam zdjęcia (wizerunku). Niniejsza zgoda została wyrażona dobrowolnie”.

Jednocześnie informujemy, że CV niezawierające powyższego oświadczenia nie będą brane pod uwagę w procesie rekrutacji.

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) – dalej RODO, informujemy, że Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Dobry Hotel spółka z ograniczoną odpowiedzialnością sp.k. z siedzibą w Sopocie (81-762) ul. Gen. Pułaskiego 18-20, wpisana do rejestru przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego prowadzonego przez Sąd Rejonowy Gdańsk – Północ w Gdańsku, VIII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem 0000360212, posiadająca numer identyfikacji podatkowej (NIP) 5851455878, REGON 221 05 19 40.
1. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji na aplikowane stanowisko na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a) RODO, na podstawie Pani/Pana dobrowolnej zgody. Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres tej i przyszłych rekrutacji, nie dłużej jednak niż przez okres 3 lat,
2. posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody na ich przetwarzanie w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody wyrażonej przed jej cofnięciem. Oświadczenie o cofnięciu zgody na przetwarzanie danych osobowych wymaga jego złożenia w formie pisemnej na adres siedziby Administratora danych lub elektronicznie na adres e-mail: rodo[at]dobryhotel.com. Ponadto dane osobowe mogą być przetwarzane na podstawie art. 6 ust. 1 lit. f) RODO w prawnie uzasadnionych interesach realizowanych przez Administratora, w tym w celu ustalenia, dochodzenia lub obrony roszczeń, do czasu ich wygaśnięcia. W przypadku wniesienia sprzeciwu przestaniemy przetwarzać Pani/Pana dane osobowe w ww. celach, chyba że będziemy w stanie wykazać, że w stosunku do Pani/Pana danych osobowych istnieją dla nas ważne prawnie uzasadnione podstawy, które są nadrzędne wobec Pani/Pana interesów, praw i wolności lub Twoje dane będą nam niezbędne do ewentualnego ustalenia, dochodzenia lub obrony roszczeń,
3. ma Pani/Pan prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy RODO,
4. podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest dobrowolne, ale konieczne dla celów związanych z przeprowadzeniem procesu rekrutacji na aplikowane stanowisko,
5. odbiorcami Pani/Pana danych osobowych będą wyłącznie podmioty uprawnione do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa oraz podmioty współpracujące z Administratorem w procesie rekrutacji,
6. Pani/Pana dane osobowe nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany i nie będą profilowane.
APLIKUJ TERAZ

    Podobne oferty pracy

  • Lokalizacja:

    Kraków

    Capgemini

    HR Process Junior Specialist with French

    Recruitment process for this position and onboarding trainings are conducted online. What do you need to start?Ability to speak French at least at B2 level...

    Szczegóły

    Dodane: dzisiaj

  • Lokalizacja:

    Kraków

    Ailleron S.A.

    Specjalista ds. kadr i płac

    Podstawowe obowiązki:Obsługa cudzoziemców w zakresie:uzyskiwania pozwoleń na pracęprzygotowania dokumentów związanych z zatrudnieniem (umowy o pracę,...

    Szczegóły

    Dodane: wczoraj

  • Lokalizacja:

    NOKIA

    HR Operation Expert [rekrutacja online]

    Location: Wrocław Nokia is a global leader in the technologies that connect people and things. With state-of-the-art software, hardware and services for any...

    Szczegóły

    Dodane: wczoraj

  • Lokalizacja:

    NOKIA

    HR Operation Expert [rekrutacja online]

    Location: Wrocław Nokia is a global leader in the technologies that connect people and things. With state-of-the-art software, hardware and services for any...

    Szczegóły

    Dodane: wczoraj