Our Team

Starszy Specjalista ds. finansowo-księgowych i analiz

Praca: Starszy Specjalista ds. finansowo-księgowych i analiz

Ogłoszenie numer: 9110518, z dnia 2024-07-02

Spółdzielnia Mieszkaniowa "Mokotów"

Spółdzielnia Mieszkaniowa "Mokotów"

Administracja Osiedla „Dąbrowskiego”

w Warszawie

ogłasza konkurs na stanowisko:

Starszy Specjalista ds. finansowo-księgowych i analiz

Miejsce pracy: Warszawa, ul. Łowicka 10

 

Opis stanowiska

Do obowiązków osoby zatrudnionej na w/w stanowisku należeć będzie:
  • nadzór nad prawidłowym i terminowym obiegiem dokumentów księgowych,
  • weryfikacja i księgowanie faktur zakupu i innych dokumentów księgowych,
  • wystawianie faktur sprzedaży, not księgowych, not korygujących, PK,
  • sporządzanie sprawozdań, analiz i opracowań w zakresie zagadnień eksploatacyjnych,
  • analiza i uzgadnianie stanu rozrachunków, kont księgowych i rejestrów,
  • pomoc w sporządzaniu sprawozdań finansowych, statystycznych, deklaracji JPK, PIT, CIT.
  • analiza kosztów związanych z zarządzaniem zasobami i inicjowanie rozwiązań zmierzających do ich obniżenia,
  • kontakt z bankami i urzędami,
  • bieżące wsparcie Głównego Księgowego oraz zastępstwo podczas nieobecności.

Wymagania

  • wykształcenie wyższe ekonomiczne,
  • mile widziane doświadczenie w pracy w Spółdzielni Mieszkaniowej na podobnym stanowisku,
  • znajomość pakietu MS Office (Word, Exel),
  • samodzielność, dokładność, umiejętności analityczne,
  • dobra organizacja pracy
  • komunikatywność

Oferujemy

  • zatrudnienie na umowę o pracę na pełny etat,
  • atrakcyjne wynagrodzenie uzależnione od doświadczenia i umiejętności
  • stabilność zatrudnienia
  • świadczenia z ZFŚS

CV można składać w siedzibie Administracji (ul. Łowicka 10, 02-574 Warszawa) lub za pomocą przycisku aplikowania.

Termin składania CV do 31/07/2024 r.

O terminie przeprowadzenia rozmowy kwalifikacyjnej zakwalifikowani kandydaci zostaną powiadomieni telefonicznie lub mailowo.

Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.