Główny księgowy k/m

Wykształcenie: pomaturalne/policealne
Wykształcenie: średnie ogólnokształcące, ekonomiczne
Uprawnienia: doświadczenie w pracy w zespole
Uprawnienia: obsługa komputera MS Ofice
Uprawnienia: obsługa programów finansowo-księgowych

Wymagania niezbędne:Do konkursu może przystąpić osoba, która spełnia warunki określone w ustawie o pracownikach samorządowych:1. Posiada obywatelstwo polskie,2. Ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,3. Nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;4. Spełnia jeden z poniższych wariantów:a) ukończyła ekonomiczne jednolite studia magisterskie, ekonomiczne wyższe studia zawodowe, uzupełniające studia magisterskie lub ekonomiczne studia podyplomowe i posiada co najmniej 3-letnią praktykę w księgowości,b) ukończyła średnią, policealną lub pomaturalną szkołę ekonomiczną i posiada co najmniej 6-letnią praktykę w księgowości.Wymagania dodatkowe:1. Znajomość ustawy o finansach publicznych.2. Znajomość zagadnień rachunkowości budżetowej, przepisów podatkowych, płacowych oraz przepisów w zakresu ubezpieczeń społecznych.3. Znajomość przepisów z zakresu prawa samorządowego, kodeksu postępowania administracyjnego, zamówień publicznych, prawa pracy, ochrony danych osobowych.4. Umiejętność pracy w systemach informatycznych, w tym programów księgowych.5. Znajomość zasad księgowości budżetowej, planu kont i klasyfikacji budżetowej oraz zasad gospodarki finansowej jednostek budżetowych i dyscypliny finansów publicznych.6. Doświadczenie w pracy w księgowości i umiejętność stosowania i interpretacji przepisów.7. Znajomość zagadnień elektronizacji zamówień publicznych.8. Komunikatywność, sumienność, umiejętność pracy w zespole, odpowiedzialność, terminowość i dokładność w realizacji powierzonych zadań, dyspozycyjność.9. Wysoka kultura osobista.

Stary Dzierzgoń

Umowa o pracę na czas określony

od 4 806 PLN

Wynagrodzenie zasadnicze w przedziale 4 806,00 zł - 7 500,00 zł brutto, w zależności od kwalifikacji zawodowych kandydatki/kandydata i doświadczenia zawodowego.Dodatek za wieloletnią pracę tzw. stażowe od 5 % do 20% oraz nagrodę jubileuszową zgodnie z ustawą o pracownikach samorządowych.Dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka zgodnie z ustawą o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowej;.