Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

Portal Praca.pl to jeden z największych portali pracy w Polsce. Działamy jako agencja zatrudnienia, numer certyfikatu 29884.

Miejsce pracy: Warszawa

Opis stanowiska:

Kompleksowa obsługa procesów kadrowo-płacowych pracowników, w tym osób realizujących pracę za granicą.
Prowadzenie akt osobowych oraz przygotowywanie umów, aneksów, porozumień i dokumentów związanych z zakończeniem zatrudnienia.
Obsługiwanie danych kadrowych i płacowych w enova365, w tym przygotowywanie naliczeń, raportów i dokumentów.
Naliczanie wynagrodzeń, premii i świadczeń oraz kontrolowanie poprawności rozliczeń.
Wspieranie procesów podatkowych związanych z oddelegowaniem pracowników, w tym obsługa hypotax.
Koordynowanie współpracy z zewnętrznymi doradcami podatkowymi w krajach oddelegowania.
Prowadzenie spraw ZUS i przygotowywanie dokumentacji dla instytucji publicznych.
Sporządzanie raportów dla ZUS, US, GUS i PFRON oraz dbanie o ich terminowe przekazywanie.
Obsługa procesu uzyskiwania zaświadczeń A1 i monitorowanie ich aktualności.
Nadzorowanie dokumentacji oddelegowań oraz wspieranie pracowników w bieżących kwestiach kadrowych.
Kontrolowanie poprawności i terminowości realizowanych procesów personalnych.

Wymagania:

Praktyczne doświadczenie w kadrach i płacach lub administracji personalnej.
Znajomość przepisów dotyczących delegowania pracowników oraz pracy za granicą.
Doświadczenie w obsłudze procesów podatkowych związanych z pracownikami delegowanymi.
Znajomość procedur A1, procesów zgłoszeniowych i legalizacyjnych.
Umiejętność samodzielnego prowadzenia kilku procesów jednocześnie.
Bardzo dobra organizacja pracy, terminowość i dokładność.
Umiejętność pracy z poufnymi danymi i dokumentacją pracowniczą.
Komunikatywność, empatia i gotowość do wspierania pracowników.
Angielski na poziomie B2; niemiecki będzie dodatkowym atutem.
Bardzo dobra znajomość Excela i doświadczenie w pracy z enova365.

Oferujemy:

Stabilne zatrudnienie w międzynarodowej organizacji.
Elastyczny model pracy i możliwość korzystania z nowoczesnych narzędzi HR.
Dostęp do enova365 i SAP SuccessFactors.
Realny wpływ na rozwój i usprawnianie procesów kadrowo-płacowych.
Wsparcie zespołu oraz przestrzeń do realizowania własnych pomysłów.
Szkolenia i programy rozwojowe.
Bogaty pakiet świadczeń, w tym MyBenefit, Multisport i prywatną opiekę medyczną.
Możliwość zdobywania doświadczenia w obszarze międzynarodowej mobilności pracowników.

Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.