Opis stanowiska:Samodzielne obsługiwanie niestandardowych i bardziej skomplikowanych usług płacowych i procesów dla klientówNaliczanie wynagrodzeń,...
Podinspektor ds. płac
Praca: Podinspektor ds. płac
Urząd Miejski w Ostródzie
Podinspektor ds. płac
Miejsce pracy: Ostróda
Numer: StPr/25/1253
OBOWIĄZKI:
1) sporządzanie list wynagrodzeń;2) przygotowanie dokumentów rozliczeniowych do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych i Urzędu Skarbowego;3 ) prowadzenie Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych;4) rozliczanie delegacji krajowych i zagranicznych;5) sporządzanie kwartalnych sprawozdań Z-03 i rocznych Z-06 o zatrudnieniu i wynagrodzeniu;6) sporządzanie deklaracji miesięcznej i rocznej do Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych;7) przygotowanie wniosku o zwrot poniesionych kosztów wynagrodzenia związanychz zatrudnieniem bezrobotnego;8) wypłata ekwiwalentu dla OSP;9) wydawanie zaświadczeń o zarobkach;10) dekretacja list płac;11) przygotowanie dokumentów księgowych do przelewów, sporządzanie przelewów;12) nadzór nad terminowością płatności wynikających z realizacji zadań z zakresu administracji rządowej oraz innych zadań zleconych jednostkom samorządu terytorialnego, zaciągniętych umów kredytowych i emisji obligacji, umów dotacji;13) współpraca z bankami w ramach zawartych umów.
WARUNKI PRACY:
Wymagania konieczne:
Wymagania inne:
Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
Wymagania inne:
Wymagania niezbędne:1) obywatelstwo polskie;2) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;3) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;4) wykształcenie wyższe lub średnie, w przypadku wykształcenia średniego wymagany jest co najmniej 3 letni staż pracy;5) nieposzlakowana opinia.Wymagania dodatkowe:1) znajomość przepisów: Ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych, Ustawy o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych, Ustawy o finansach publicznych, Ustawy o rachunkowości, Ustawy Ordynacja podatkowa, Ustawy Kodeks postępowania administracyjnego oraz Ustawy o samorządzie gminnym;2) znajomość zasad funkcjonowania samorządu;3) preferowane doświadczenie w pracy w jednostkach administracji samorządu terytorialnego na podobnym stanowisku;4) biegła obsługa pełnego pakietu MS Office; 5) umiejętność organizacji własnej pracy; 6) obowiązkowość, dokładność, dyspozycyjność.
Miejsce pracy:
Rodzaj umowy:
Wynagrodzenie brutto:
Ostróda
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie brutto:
od 5 000 do 6 000 PLN
KONTAKT:
Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Ostródzie
-
Lokalizacja:
Wrocław
Contract Administration Sp. z o.o.
Specjalista / Specjalistka ds. Płac
SzczegółyDodane: wczoraj
-
Lokalizacja:
Wrocław
Contract Administration Sp. z o.o.
Specjalista / Specjalistka ds. Płac
SzczegółyOpis stanowiska:Samodzielne obsługiwanie niestandardowych i bardziej skomplikowanych usług płacowych i procesów dla klientówNaliczanie wynagrodzeń,...
Dodane: 2025-10-13
-
Lokalizacja:
Lubartów
Powiatowy Urząd Pracy w Lubartowie
Specjalista do spraw wynagrodzeń
Szczegółynaliczanie i wypłacanie wynagrodzeń, prowadzenie dokumentacji pracowniczej ewidencji czasu pracy, sporządzanie deklaracji podatkowych, ZUS, obsługa...
Dodane: 2025-10-12
-
Lokalizacja:
Kraków
Regionalna Dyrekcja Ochrony Środowiska w Krakowie
Starszy inspektor
SzczegółyWarunki pracyPraca administracyjno – biurowa polegająca m.in. na opracowywaniu dokumentów, obsłudze urządzeń biurowychPraca przy monitorze ekranowym...
Dodane: 2025-10-11